做服装品牌都需要什么样人员

一个负责前面，一个负责后面，也就是经营管理类和销售业务类，2类不可却。

管理类：总经理、财务、助理、
设计类：服装设计师、采购、
经营类：品牌策划、文员、采购、跟单、
销售业务类：渠道专员、业务员、销售员、电子商务专员、网络销售

视规模大小，可以缩减或者增加人员，其中品牌策划、总负责人、销售和业务，3人尽量不可缺。

市场营销人员，品牌策划人员，销售人员，还要联系工厂，有自己的设计师团队，有店铺（可在网上开店哦）

你的问题让人读不明白,稍祥细点吧!

做服装品牌都需要什么样人员

一个负责前面，一个负责后面，也就是经营管理类和销售业务类，2类不可却。管理类：总经理、财务、助理、设计类：服装设计师、采购、经营类：品牌策划、文员、采购、跟单、销售业务类：渠道专员、业务员、销售员、电子商务专员、网络销售 视规模大小，可以缩减或者增加人员，其中品牌策划、总负责人、销售...

一个服装公司需要哪几类员工?

如果是自主品牌，那就必须要有设计团队和技术团队，生产团队，还有品牌推广，营销团队。设计团队肯定是很重要的，但是一开始的话可以有几个人就够了，如果款式比较复杂，那么基本技术团队要比设计团队的人多一些，如果款式简单那么技术团队的人员相对可以少一些。生产的话可以找外加工，但是你必须有一个人懂...

服装行业有哪些相关职业? 这些职业的职责分别是什么?

设计师：配合主设进行服装款式设计和辅料配样等工作。（主要分梭织设计师与针织设计师，部分公司有单独的图案设计师进行服装图案和面料的开发）设计助理：配合其他设计师做一些琐碎的事情，部分公司此职位可能会兼做试衣模特。2、制版部门及样衣间 版房主管：通常除了制版之外，还需要进行总体工作量的统计及...

做一个服装品牌工作室,需要招聘那些人才

工作室的话，要有设计、美工、裁缝呢。要是做大了。可能就需要人力、行政了。财务也很重要的。

做一个服装品牌工作室,需要招聘那些人才

工作室的话，要有设计、美工、裁缝呢。要是做大了。可能就需要人力、行政了。财务也很重要的。