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怎样应聘男装导购员

怎样应聘男装导购员 我来答
怎样应聘男装导购员
应聘导购最重要的是要了解男士的衣服的尺码,能有问必答 多高的身高,体重 适合穿多大吗的衣服,还有呢就是态度一定的好吧。对男装品牌要有一定的了解,导购 最重要的是亲和力 呵呵
服装导购员指的是在客户选择服装商品的过程中,利用你的专业知识和能力,帮助客户高效准确挑选出适合客户需求的服装款式的人员。

一般来说应聘男装导购员需要具备的基本素质和能力主要有:
1、专业的男装品牌认识和服装款式的认知,对店内所有的服装款式了若于心。
2、能够及时发现客户的需求和产品的卖点,加以有机结合和塑造
3、专业的销售能力和服务,使客户感觉宾至如归,贴心服务
4、良好的心态和心理抗压能力,适应工作环境和客户态度的能力
5、伶俐的口齿和说话能力
应聘男装导购员的时候应该全面表现出自己这5个方面的能力和素质,充分表现自己对服装的认知,对客户需求的切入等等,展现出作为一名导购人员应具备的基本能力和销售水平。
打扮一下,特别是头发,服装穿的时尚一些,让面试的认为你很懂潮流。帅团网的服装鞋子比较潮,可以参考一下。
应聘服装导购要注意什么
2.了解基础的色彩搭配 3.面试那天穿得时尚而不夸张。没有哪个服装公司会聘用一个着装没品味的导购的,因此形象很重要 4.如果能懂一点库存管理最好,咨询下身边会这个的朋友。实在不会以后再学 5.先再网上查一下该公司的介绍,了解该公司定位和其竞争品牌的动向 5.如果计划应聘的是国际品牌或国内一二...
怎样应聘男装导购员
一般来说应聘男装导购员需要具备的基本素质和能力主要有:1、专业的男装品牌认识和服装款式的认知,对店内所有的服装款式了若于心。2、能够及时发现客户的需求和产品的卖点,加以有机结合和塑造 3、专业的销售能力和服务,使客户感觉宾至如归,贴心服务 4、良好的心态和心理抗压能力,适应工作环境和客户...
没经验怎么应聘导购 面试要注意什么
没经验应聘导购首先要有自信,表示自己好学并且学东西很快,因为一般导购都是有培训的。或者你可以说自己做过销售或促销一类的工作,有过销售的经验,平时生活中性格也很外向等。导购面试要注意什么 形象比较重要,因为国内品牌发展晚,对比国外国内更重视表面(很多行业都是)不想国外每个导购员都是销售精英,...
没有经验怎么面试李宁导购员?
事先有准备的人,表情和肢体语言比较笃定从容,且具备较好的回应能力。大学毕业生由于缺乏面试经验,可事先找朋友练习面试技巧。面试时最好提前10分钟到达地点,先去洗手间放松一下,整理一下思路,还可最后检查一下自己的仪容,整理因挤公车而弄乱的发型,女士还可趁机补补妆。面试时的礼仪:面试务必要...
应聘服装店导购员需具备那些条件?
1.良好的沟通能力。2。对商品熟悉,了解竞争对手的产品。3。有很好的亲和力4。了解公司和工作常识。5。货品陈列与展示的常识 6。有一定的销售技巧。
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