被涨工资专题

“被涨工资”企业很忐忑

这段日子以来，晋江英林某织造公司（以下简称S公司）的行政部蒋经理过得颇为忐忑。尽管上个月底该公司刚刚上调了工资，但蒋经理依旧时刻密切关注一线员工的动向，生怕员工流动

标签: 被涨工资 企业 很忐忑 阅读：1097次 发表于：2011-04-30

人事突然给员工涨薪的原因

有下面几种可能：大家都涨薪，要不就是单位效益好，要不就是最近离职的人多，本来工资低很多人都走了。要涨薪留住人。个人涨薪，并不是每个人都涨的，基本就是该人得到老板赏识马上要升职，或者已经升职了。

领导给涨工资了,怎么回复微信

1. 感谢领导的肯定和信任，我会努力工作，对得起您给我的工资。2. 涨工资是对我最大的鼓励，我会勇往直前，努力工作。3. 感谢多年来的关心和提携，我会更加努力工作，对得起您给涨的工资。4. 涨工资是对我的重视...

当领导告诉你涨工资了,你该怎么说?

比如说你可以对领导说：太感谢您了，领导。一直以来呢，都是因为您的扶持，您的帮助，我今天才取得了这些成绩，要是没有您呀，就没有今天的我。

你知道哪些员工会最先被领导涨工资吗?为什么?

1、自我驱动的人 在职场上有三类员工：按照领导吩咐办事、对领导吩咐敷衍了事和自我驱动、自发干事。领导吩咐干什么，完美地执行，这是很好的干将，这样的员工会成为公司的中层管理者。领导吩咐办事，员工却找各种理由推脱，做...

老板给我涨工资了,要回复些什么好呢?

您可以这么说：一、感谢老板给我涨薪，这也是对我工作能力的肯定，我以后一定加倍努力，不辜负老板对我的厚爱。二、感谢领导对我的肯定和重视，个人会在未来的发展之路上，努力工作，为公司再创佳绩。 恭喜您啦，你们得到您...

签了劳动合同涨工资了怎么办

法律分析：签订劳动合同后，涨工资了原来订立的劳动合同依旧有效，只要劳动者与用人单位之间签订一个关于涨工的说明作为劳动合同的补充协议即可。劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确，引发争议的，用人单位与劳动者可以...

怎样应对被员工要求涨工资?

第一，了解员工涨工资的原因。当然有人说：员工涨工资没有原因，就是想多挣钱。但是大家知道，一个员工敢于去跟你要求涨工资，一定是他认为离职是不一定的，你是不想让他离职的，因此给你提出涨工资的员工一定是掌握了你...

老板主动涨工资,我该怎么办?

其实这种情况下，不建议留下来。公司现在愿意涨薪留下你，可能是你能力比较强，项目一时半会离不开你；也有可能是公司暂时还招不到合适的人，不得不用涨薪的方式来挽留你，等到招到替代你的人，再慢慢的把你边缘化，让...