富士康第二专题

Adidas遭德媒评“富士康第二”

国际发展政策机构“南风研究所”日前发表研究报告，对三家德国大企业———阿尔迪连锁超市、麦德龙和阿迪达斯服装公司发出批评，指责它们的在华业务严重侵犯中国劳工权益，呼吁这些企...

标签: Adidas 德媒评 富士康第二 阅读：906次 发表于：2010-08-25

富士康的第二大股东是谁?听说是个日本人?

郭台铭，祖籍晋城市南岭乡葛万村，1950年10月8日出生于台北县板桥市，毕业于台北市中国海事专科学校。台湾第一大企业鸿海精密（下属最大科技集团富士康科技集团）创办人。1971年进入台湾复兴航运公司，1974年成立鸿海塑料企业有限公司，生产黑白电视机的旋钮。1985年创立富士康品牌。1988年，在深圳开办只有百来...

富士康师级第二次合同续签几年

续签几年都可以。富士康师级第二次合同法律无具体规定，需要由用人单位与劳动者进行协商，一年、两年、三年等都可以。富士康分员，师两个大级别，然后员又有员1员2员3，就是普通员工，师是工程师，部门经理的等级划分，本科进去就是师一，有工作经验就是师二，工程师是师三师四。

富士康面试过了第二培训是早上还是下午

早上。富士康是一家大型用人企业，广招初试过后思维清晰的人才，其企业面试一般是安排在上午，此时面试者思维逻辑清晰，更易发表自己的看法，第二培训也是在此时开展。

成都富士康入职第二天上班不

上班。根据疫情防疫政策显示，成都富士康入职第二天上班，没有疫情，属于常态化地区，疫情具有病毒传播快、伤亡大、控制难度高、地域广等特点。疫情在即，务必做好个人防护。???

富士康二线岗违规包括哪些

2.克扣加班费——违反《劳动合同法》在跳楼事件之后，富士康严格规定每月加班时间按80小时计算工资，超出80小时的部分，不支付加班工资。有工人反映，在每天10小时工作时间内未完成生产定额的情况下，管理者会强迫整条生产线的工人义务加班。根据《劳动合同法》第四十四条第一款的规定：用人单位“安排劳动者...

第二个“富士康”诞生,获得华为小米苹果订单,一年狂赚1277亿,是谁?

这个企业就是比亚迪比亚迪最开始是靠电池占领市场的，后来又在汽车领域不断的拓展自己，近些年来比亚迪也把业务拓展到了手机代工方面。在去年小米手机销售额非常高，为了能够保证市场的供应量，雷军不仅把订单交给了富士康，还将订单交给了比亚迪，现在美国正在不断的对华为压迫，而全球第二大代工厂现在也停止...

富士康新人第二天加班能报上吗

富士康新人第二天加班能报上。根据富士康官网资料，富士康周日签到加班，只要你所在部门的助理给你报上加班了就有工时的。

进富士康体检过第二天必须签合同吗

不。根据查询富士康官网显示，入职体检后公司需要在用工之日起一个月内订立书面劳动合同即可。富士康科技集团是专业从事电脑、通讯、消费电子、数位内容、汽车零组件、通路等6C产业的高新科技企业。