为什么服装厂的工资那么低？

企业不“剥削”效益哪里来？ 虽然法律明文规定应发加班工资（法定节假日发3倍工资），但实际执行中基本都未到位甚至没有，维权却又十分困难。而且，许多工人又担心闹后虽然补发了又被企业“辞退”了。所以大多默认。 不过，你可以匿名向劳动部门举报

服装厂利润那么大工资那么低?

在服装厂做一个工人的话，工资那么低，主要是因为服装厂工人也不是什么技术工，只是流水线上的一个工人而已。如果说一件衣服你是原创的话，那么利润就很大了，而且工资也高。

服装厂为什么拿不到一千

企业经营不善。根据查询相关公开信息显示，服装厂的经营状况不好，订单量少、销售额低，那么员工的工资水平会受到影响。企业经营不善会导致企业无法支付员工应得的工资。企业经营不善，会导致企业的现金流紧张，无法及时支付员工...

服装厂14.5一小时按时算高吗

服装厂的工资水平是由很多因素决定的，包括地理位置、劳动力成本、企业规模等。对于一些人均工资偏低的地区，14.5元/小时的工资可能较高；但在一些人均工资较高的地区，14.5元/小时的工资可能较低。另外，如果该服装厂的订...

为什么服装厂工资低,是企业的利润少吗?

服装的利润很高，但是服装厂的利润确实不高，因为主要的利润都在流通环节！其实工资低也不尽然，主要是看你做什么的 如果你是一个设计师那你的公司就非常可观了 如果你是一个加工衣服的工人，工资必然低了 工资其实是你自己...

我在服装厂里做检品,为什么发现的问题越多工资越低什么原因

1、固定工资：降低你的工资可能是老板觉得你做品检的工厂出货效率少，你个人绩效不高影响的。2、绩效工资：你检查问题越多，生产返工效率低下，服装出货不多，你的工资肯定也就不高了。3、固定工资+绩效工资：问题同2.4...