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去面试的时候穿什么衣服好! 休闲的好吗??

去面试的时候穿什么衣服好! 休闲的好吗?? 我来答
去面试的时候穿什么衣服好! 休闲的好吗??
  女生要注意的是,在正规的场合都应该穿裙子,因为正规场合裙子是正装,裤子是便装,着裙装时有“五不准”的问题:首先不能穿黑色皮裙,二是在正式的面试场合中不能光腿,要穿丝袜;第三就是袜子称为腿部时装,袜子不能出现残破,第四个不准是鞋袜不配套。

穿套裙是不能穿便装鞋的,正装凉鞋是前不露脚趾后不露脚跟的;第五是袜子要高过裙子的长度,不能留个腿肚子。宁肯不穿袜子,也不能穿半截的,这个穿法术语叫畸形分割。女同学头发一般不长于肩部,太长了要盘起来或者挽起来,男性的头发也不能太长,但是也不要太短,不要为零。

  在重要场合讲究“男人看表,女人看包”,在一般场合则是“女人看头,男人看腰”。具体说,就是重要场合男人的手表是最重要的行头,他的身份,身价、时尚品位都跟手表有关;女士则千万不要戴三件以上的黄金首饰,主要看包,看品牌色彩,里面放什么东西等。一般的社交场合,女士看头是说要看发型,看化妆,男人看腰不是看腰粗不粗,腰带威风不威风,衬衫下摆是否放在腰带里,露没露出自己的秋裤……而是说在腰上不能挂任何东西。大家什么时候看见过联合国官员腰上挂一串钥匙,省市领导出来腰上挂着手机?违反这些软规则,就会令人侧目。
  男生正规场合穿西装要遵守三个原则,第一个是三色原则,就是全身颜色不能多于三种:一般西装是深色的,皮鞋和袜子是黑色的,衬衫是白色的,领带的颜色和服装一个颜色最佳。

  第二个是三一定律,重要场合穿西装套装外出的时候,鞋子,腰带,公文包是一个颜色,而且首选黑色。

  穿西装时有三个错误是不能犯:第一个错误,袖子上的商标没拆,你买了西装这个商标是一定要拆掉的,说明启用了。第二个错误就是非常重要的场合,没穿西装套装却打了领带。穿短袖衫打领带自己人内部活动可以,对外交流不够正式。第三个错误,袜子出现问题。重要场合白色的袜子和尼龙丝袜是不和西装搭配的。

  西装有规则要注意,如,西装上衣下面这两个口袋,有经验的人知道这两个口袋里是不能放东西的,聪明的人这个西装买来之后那个口袋的线都不要拆开,不拆开谁能放东西。我们有的老兄,一看就比较老土,这边一盒香烟,那边一串钥匙跟开杂货铺似的,影响西装整体造型。

  面试场合着装6大禁忌

  1.过分杂乱。比如有的同学穿了一身很高档的套装和套裙,一看就是职业装,你总觉得她不够味。为什么呢?凤凰头、扫帚脚,穿很高档的套裙,却光脚丫子穿双露脚趾的凉鞋,不合适。像面试这样的重要场合要注意,穿套装、套裙时要穿制式皮鞋。制式皮鞋男的是指系带的黑皮鞋。这是非常重要的游戏规则。

  2.忌讳过分鲜艳。

  3.暴露。一般我们在重要场合着装讲这样几个不露。第一,不暴露胸部,第二不暴露肩部,说白了,就是不穿无袖装,不暴露胸部、不暴露肩部、不暴露腰部,不暴露背部,不暴露脚趾,不暴露脚跟,六不露;制服、套装、工作装,六个不暴露。

  4.过分的透明。重要场合注意,内衣不能让人家透过外衣看到,什么颜色的,什么款式的,是长的还是短的,有没有图案,这都是非常不礼貌的。

  5.过分短小。

  6.过分紧身。这是我们讲的关于服装的礼仪。

  男生着西装还有十忌

  一忌西裤短,标准的西裤长度为裤管盖住皮鞋;

  二忌衬衫放在西裤外;

  三忌衬衫领子太大,领脖间存在空隙;

  四忌领带颜色刺目;

  五忌领带太短,一般领带长度应是领带尖盖住皮带扣;

  六忌不扣衬衫扣就佩戴领带;

  七忌西服上衣袖子过长,它应比衬衫袖短1厘米;

  八忌西服的上衣、裤子袋内鼓囊囊;

  九忌西服配运动鞋;

  十忌皮鞋和鞋带颜色不协调。

  女生面试着装

  一般来说,套裙是首选。在颜色选择方面,求职者会选择冷色调套裙,比如炭黑、雪青、紫红等。上衣和裙子可以是一色的,也可以采用上浅下深或上深下浅的组合。在面料选择方面,求职场合穿的套裙应该用高档面料缝制,上衣和裙子要采用同一质地、色彩的素色面料。在款式选择方面,上衣要注重平整、挺括、贴身,较少使用饰物和花边进行点缀;裙子要以窄裙为主,并且裙长要到膝或者过膝。

  女生着套裙有四忌

  一忌套裙不合身,上衣最短可以齐腰,其袖长要盖住手腕,裙子最长可以达到小腿的中部;

  二忌衣着不整,上衣的领子要完全翻好,衣袋的盖子要盖好,衣扣要全部系上,裙子要穿得端端正正,切忌当着别人的面随便脱下上衣;

  三忌举止不雅,穿上套裙后,站立时不可以双腿叉开,就坐时切忌双腿分开过大、翘起一条腿或抖动脚尖;

  四忌不穿衬裙,可以选择透气、吸湿、单薄、柔软面料的衬裙,而且颜色应为单色,如白色、肉色。
一、面试着装原则:
自然,洁净,青春,协调,与职位、所处氛围相适应。
女性:淡妆;不穿吊带、无袖衣服;不穿太响的皮鞋;发型自然干练,最好扎起来;尽量少带或不带饰品。
男性:穿纯色且深色的西服,浅色衬衫;短发;不带任何饰品;不要过于休闲。
着装六忌:忌异 、忌短、 忌露、 忌紧、 忌透 、忌脏。
这些不能穿:牛仔裤, 短裤, T恤, 运动鞋, 非常随意的鞋。
二、面试的着装:
女生来讲,可以穿一些偏职业化一点的套装,就是大家爱看的青春偶像剧当中的白领那些看起来很职业但又不是很板的衣服,这些衣服的特点就是一般搭配起来显得很干练、这几年都流行无袖的衣服、裙子。建议大家尽量挑选一些有袖的、有领的,衣服也不一定都要是白色,可以选择淡色一些的衣服、浅黄、红、蓝等都可以,面料是雪纺的也可以,款式和图案以简约为主,显得大方得体,蕾丝、印花、花哨、轻浮这些风格的衣服是不合适的。
如果不是套装,下半身可穿裙子也可穿裤子,裙子则要及膝左右的长度,在款式方面可以参照正装的裙子,颜色倒是可以多些选择,与衣服要搭配,一般以较深的颜色为主,如深蓝、卡其色,如果是裤子的话,则是在一般的裤子的基础之上可以选择时下大家穿得比较多的小脚裤,但是款式也不能太过于花哨,颜色可以参照裙子;另外如果是套装也是较职业一点的,而不是蓬蓬裙和很小女生的那种可爱的。
男生方面穿得要成熟些,相对来讲,男生可以选择的范围不大,也是衬衣搭裤子的标准样式,只不过衬衣的选择可以休闲一点,但是也不能太过,那种晃眼睛看起来很多颜色块组合的那种就不太合适了,也是简单大方,裤子可以根据自己的风格变成那种小脚挽裤腿风格的休闲风,以棕、蓝色为宜,也不应该太花哨,男生方面也要注意活泼不失稳重。
三、面试细节修饰:
头发:干净, 整洁, 不能挡住脸。
香水:可选. 如果要用,不要太浓。
除味:经常洗澡, 尤其是面试当天。
手:手和指甲干净,女士可以使用透明或传统的指甲油。
嘴:确保口腔没有异味。
衣服:干净, 熨烫整齐无褶皱。
四、面试站姿与步态:
站姿:头正、 肩平、 臂直、 躯挺、 腿并。
步态:步位直、步幅适度、步速平稳。
微笑自然亲切;目光交流到位,自信真诚。
去面试除了考查你的能力之外,也是你了解一个公司的最好途径,而在面试的时候穿什么,我个人觉得简单大方得体就行,但是不要太随意,运动裤,运动鞋就不要了,可以穿的半休闲半正式。
男生可以穿运动裤搭配休闲鞋衬衫外套就行了,而女生应该注意不要穿的太花里胡哨,也不要太另类,在追求得体的同时也要看中舒适度,不然在面试的时候,因为穿着不舒服会让你思绪大乱,影响你的面试结果。
还是应该先看一下面试的哪家公司
如果是比较大型的企业还是应该穿得正式一点,女士的话就可以穿套裙或者是小西装,总之把自己收拾的利落一些,首饰胸针是可以的,耳环手环什么的显得繁琐累赘,再搭配一双五厘米差不多的高跟鞋,当然了如果不是公司白领的话还是要稍微正式一些。如果是男士就更好办啦,西装领带皮鞋发胶一套一套的。
如果是类似于餐厅服务员之类的可以更简单、休闲一些。望采纳!
穿符合自己身份的衣着,你还是什么身份就穿成什么样

你要是面试去穿得比人家头还干净利索 比人家还高档 对你印象分就会打折扣...
看你面试什么职位,前台服务的,一般以正装为好。后勤的,休闲的也可以。
看你去面试什么啰,不过分要求仪表堂堂的工作就可以随意的,但一定要端庄,得体。
有很多面试成功的不一定都是西装领带。不过公务员面试最好还是穿正装。男生最好西装领带,切记一定要合身,颜色不要太花;我当时面试的时候有个男生穿着一件不合身的西装,估计是临时弄来的。后来他没上,我是考官我也不让他上,这从一定程度上反映了一个人对面试的重视程度,也反映了他对这个职位的重视程度。
再来说说女生,我觉得女生也可以穿西装,领带就不用打了。我当时面试的时候就是穿的一件灰黑色的西装,下面配了一条黑色的西裤。我自我感觉给考官的感觉应该比较干练。还有些女生就是穿的很平常的衣服,我觉得这也无伤大雅,只要简单一点,不要休闲味太浓以至于太邋遢就好,当然庄重一些就更好了。
另外,有很多人为了面试特意去买新衣服,我建议大家不要买了后就等着面试那天穿,最好之前穿个两三天,这样可以提前适应一下新衣服,面试的时候你将会更自信。
关于面试着装的话题,如果通过模特和实物进行对比,至少要谈上一整天。但这里也完全可以在书面上探讨一些必备常识和常见误区,指出哪些是比较稳妥、保险的风格,哪些是学生中的“常见病”和“多发病”甚至“传染病”。
以下六条原则有两个特点,一是在不需要你花什么钱的基础上就能在着装上得分甚至得满分,二是即使花了很多钱,若不注意整洁等并不花钱的小节,亦会大大丢分,甚至得到负分。
1. 面试着装的六条“金科玉律”

中规中矩:保守、传统的职业装  许多人觉得难得有一次面试机会,一定要大出风头,于是买了许多时髦、前卫的服装,打算把招聘经理“迷”倒。这是一个极大的误区,一般正规的企业都很欣赏传统、保守的正装。选购服装应该注重稳重、职业的风格,不必一定针对某类行业专门备装。因为在求职过程中你会面试不同行业的企业,选择一种各个行业都能接受的风格,以不变应万变。

物美价廉:谁用名牌

由于经济条件所限,学生很难承受较昂贵的服装,招聘公司完全可以理解,没有人去计较。如果有的学生身着价格不菲的西装去参加面试,招聘经理可能会认为你出身豪门,以目前这个职位的微薄工资,根本不足以担负如此巨额的服装开销,猜测你势必不会安分守己地从最初级的职位做起。如果应聘外企公司,那么国内名牌对那里的白领来说完全没有感觉,而外国的中等名牌要几千元一套,高级名牌要上万元一套,外企的招聘经理们都极少穿这么贵的衣服。同学们可以在招聘会以及平时的外企经理讲座中,留心观察什么叫专业,什么叫品位,并与室友及同学经常切磋,甚至请教已经在外企就职的师哥师姐们,然后再去购买风格相同但价格适中的服装。这些做法都很可取。

一尘不染:洁净的价值与分数

着装再得体,也必须要保持干净整洁。如果到处是油渍、汗渍、污渍,还不如不穿。尤其是像北京这样的城市,沙尘比较严重,衣服往往穿一天下来就会很脏,如果几天不洗,脏的程度可想而知,到时候,恐怕白衬衫都要成黑牛仔了。所以保证衣服清洁是最起码的要求。

平整如新:折皱与折扣

面试时穿着的服装必须是熨烫过或者是没有褶皱的衣服。如果学校里没有条件熨衣服,不妨把衣服用衣架挂起来,只要在存放过程当中留意,衣服还是可以保持平整的。此时不妨请室友互相帮忙照料一下,面试那天清晨才不会因为衣服皱皱巴巴而大伤脑筋。

没有异味:洗澡也能洗缺点

虽然学校的条件也许达不到想什么时候洗澡就什么时候洗那么方便,但是面试之前一定要去浴室好好洗个澡,否则,运动出汗之后产生的怪味一定会让招聘经理十分反感,他会想像着满身异味的年轻职员会吓跑客户。所以建议大家克服万难,一定在面试之前搞好个人卫生。

纹丝不乱:理发理出头绪

头发蓬蓬地去面试难免会有碍观瞻,使招聘者对你产生不好的印象,认为像你这样不善管理时间、不能打理好自己的人不可能做好本职工作。这种印象任何时候对你都不利,更不用说面试的时候了。
2. 优雅的职业女装  长发还是短发

近年来,在很多商业企业中都能够看到一些精明、干练的职业女性,她们具有的共同特点之一就是“一头短发”。当然,也不是所有的优秀职业女性都留短发。这里没有必要强调每一位准备参加面试的女生都去剪断长发,只是将较为普遍的情况提供给大家作为参照:年轻的职业女性以短发为多,也最被社会广为认同。

长发并非不可,公司里的女秘书通常都留披肩发或中长发。有一些女性能够将长发打理得服贴、恰到好处,但并不是所有的人都善于打理好自己的长发。面试过程当中,满头秀发甩来甩去地难免会被招聘经理认为是故意“放电”。因此从“保险”的角度来看,短发更易于打理,更显得专业。

妆的浓淡

一般去正规中外企业面试,女性需要稍微化一些淡妆,显得更有朝气,如果素面朝天地去面试,很容易因为“面黄肌瘦”、“灰头土脸”的本色而丢分。通常,女性至少应该在眉、唇、颊三个部位上稍下功夫。面色红润、朝气蓬勃才显得更有亲和力,更加干练,也更会受到同事及客户的尊敬。

切忌浓妆艳抹,那不是职业女性尤其是年轻女性应该有的精神风貌。一来与崇尚效率的公司风格不相符,你很可能因为每早“刷墙”而在早上迟到个把小时;二来万一碰上挑剔的女上司,你的浓妆艳抹加上青春的朝气有可能会招致她的嫉妒和排挤;三来作为尚未毕业的学生,带有朴素学生气质的淡妆既符合自己身份,也与面试的要求很吻合。

指甲油与长指甲

如果你不是艺术家,也不是阔太太,而是一个追求正规职业的女性,就不要涂指甲油,不要留长指甲。作为求职的毕业生,一切装扮都应当以专业化为原则。你不妨观察一下正规公司的女性,她们很少有涂抹指甲油的,而且会经常修剪指甲。

饰物的选择

为了在过于素净的套装上做一些点缀来提点精神,有些女性会选择一些小巧、精致的饰物来进行搭配。所配饰物不用名贵,只要简单、明快、大方就可以了,过于扎眼和繁琐的饰物反而会喧宾夺主,徒增累赘。面试评估表上招聘经理的评分与你身上佩戴饰物的市场价格并不构成正比。

套装成套不成套

女式套装在选配方面较男士西装更为讲究,也更为繁复。男装要求同色配套,而女士套装可以在不同套之间进行搭配,不同颜色之间也可以互相映衬。但总的原则是以深色为宜。不同季节和不同的区域可以适当变通,秋冬季节宜选深色,春夏颜色可稍浅,南方可穿浅色,北方深色更适宜,但不论什么季节和地区,如果只买一套正装,深色套装是最稳妥、保险的。可以在招聘会及平时多观察正规公司的职业女性如何穿着。

很多人都知道,在外国极正规的公司,职业女性只能穿着裙子和长袖套装,且无论春夏秋冬、天气冷暖都如此。但是在中国,许多外企女性穿着裤装和短袖上班同样非常专业,而且已经被外企文化所接受,所以在准备面试着装时不必完全拘泥于外国的规矩。

裙子的长度与宽度

女性的裙装不要太短、太暴露,开气不能太高,否则稍一动作就会很尴尬。在坐着的时候,双腿还需并拢。讲到裙装的风格,建议大家平时多观察外企公司职业女性着装的色调和品位,在不同风格中找出适合自己体形与气质的样式。

袜子破了也不怕

袜子以肉色为宜,黑色和白色只要与服装搭配得当也是可以接受的,搭配的风格和品位可以在平时的观察中多积累经验。另外至少准备一至两双备用袜子放在包中,以便“丝袜勾破”时可以随时换上,免得尴尬。丝袜的长度应该以坐下来之后不会露出腿的本色为宜。

鞋子能顶半边天

黑色的皮鞋最为传统,也最为保险。鞋子上不要有太多的花饰点缀,不要太花哨。鞋跟不能太高,走起路来容易崴脚,每一步都小心翼翼也会显出你不自信。鞋跟也不宜太低,平底皮鞋通常是休闲时穿的,正规场合不合适。

纽约职业女性的三个包

一些大企业在进行国际商务礼仪培训时,培训师会当堂提问:纽约职业女性必备的三个包是哪三个?多数人只能猜出化妆包和公文包这两个,而第三个包就是运动包。化妆包通常有B5纸大小,用于盛放化妆品、钱包和钥匙等,公文包则至少要可以放下A4纸大小的文件,运动包是用来盛放去健身房用的运动服装。

对于去面试的学生,建议只带一个能放下简历和其他证明材料的公文包就可以了。公文包里还要准备一些补妆用的工具、身份证件和钱包等。个子较高的女生可以使用比较轻薄的电脑包。个子瘦小的女生若使用大号的电脑包,会显得比例失调,行动不便。

性感万人迷  有一个女生去应聘一家著名国企,身穿一件大号的西服套装,由于衬衣过于宽松而且低胸,里面的性感内衣一目了然,很容易被误认为“靠女性本钱”而应聘“小蜜”的候选人。

这位女生显然对于正规公司有所误解,爱美之心人皆有之,清秀端庄的外表自然能赢得不少好感,但妖艳性感就不是正规公司所追求的了。一般的正规公司不会雇用一名性感而不检点的女性职员来兴风作浪、扰乱军心。因此招聘经理很容易把这种人打入冷宫。

短、露、透的服装是绝不可取的,内衣外穿、内衣外露也都不被正规公司所允许,反而是越保守的着装越能获得招聘经理的好感。有的公司一到夏天,就要迫不及待地张贴着装规范,以避免眼花缭乱的“非典型性”工作氛围。

环保主义贯通中西

正规的职业女装中不包括皮衣、皮裤和皮裙。由于全世界保护自然的意识越来越浓厚,出于对动物的保护,杀生而来的面料不能被普遍接受。

华为技术有限公司人力资源部招聘经理李明芳女士点评

作为中资机构雇员,我们并不要求女生在穿着上多么讲究,只是有一点想提醒各位,千万不要穿得太性感。企业里的高级管理层对此很有看法,也很警觉,惟恐招来一些“花瓶”摆在办公室里晃眼。

女装如果讲究起来,无论从款式、搭配还是档次上都有无穷无尽的变化,有多少钱也能全部“赔”上。按照最高要求,办公室女性应该每天换一套衣服,可是刚刚毕业的学生只有区区几千元收入,必然入不敷出。因此我们还是希望女生着装尽量朴素自然,质朴美胜过豪华美。我们只要求女生能够保持衣服的干净整洁,西服外套和裙子不要皱皱巴巴,这些要求都无需多花钱就可以办好。

在发型上我们不做任何要求,也不提任何建议,但可以给大家传达一些信息:公司中女性较多崇尚短发。有些同学为了面试而大费周折地去烫发,我认为大可不必,因为烫发显得一个人朴实不足、成熟有余,与学生身份极不相称。

面试时稍化淡妆即可,切忌浓妆艳抹。我们每年都会碰到一些“鲜艳女郎”前来面试,对于这点招聘经理的感受是一致的,浓妆只会招致反感。
建议穿正装,大部分政府部门、公司都对面试穿着非常在意!

就算穿体闲装也要注意以下事项: 女孩子穿简单且简洁的衣服就好,颜色不能是亮色,应该选择暗色或者淡色。比如黑色、米色、卡其色或者蓝色等等。全身上下的颜色不能超过三种,不然会过于花哨,不稳重。不要穿吊带背心和任何露出肩膀的上衣,不能穿短裤和露脚趾的拖鞋,如果你去的公司或单位比较正式最好选择不露脚趾的正装鞋子,以显示出你对面试的重视。 头发尽量不要披肩,梳起来会给人干练精神的印象,如果你是刚刚走出校园的大学生去面试,就尽量不要化妆,就算化,也要化到别人看不出你化了妆最好,朴素的第一印象是刚刚走出校园大学生面试的一个重要因素。
你好
业单位应该好好准备一下,其实也得看你的衬衫是不适合打领带,有的可以打有的就不用打。面试官最注重腰带以上的部位,所以从领带到衬衣到皮带都不要太寒酸,你可以搭配一下,如果领带和衬衣搭配好看那就打,如果不好看那还是算了
参照公务员面试穿着要求。
你需要留给对方的印象是:严谨而不失活泼,青春而不失稳重。

一、面试着装的艺术

大部分人在参加面试时会选择职业套装,这是比较简单而且安全的选择。在套装的选择上,需要注意,套装的质量不能很差。如果穿一件线头和褶皱很多的套装去面试,会给人留下不拘小节的印象,也会让整个人的状态大打折扣。因此,只要条件允许,尽量选择做工精细、质地考究的职业套装。

冷色调是男性面试时的最佳选择,它们会给面试考官留下沉稳、牢靠、坦诚、朴实、冷静和负责的印象。女士可选择中性色彩,切忌大红等过于浓烈的色彩。

不要以为鞋子在最底下就不会被注意到,相反,如果你穿了一双不干净或不合适的鞋子,会在第一时间被别人发现。因此,首先要保证你的鞋子是干净的,女生最好穿黑色、棕色或暗红色的带跟皮鞋,高度不要超过7厘米,对于男生来说,黑色的皮鞋是比较稳妥的选择。鞋子务必要舒服,如果你觉得这双鞋子不舒服,你看起来也会让人觉得不舒服。

(注:目前,各地天气较冷,建议考生套装里面配薄毛衫,外面穿防寒保暖的大衣,进入面试室前再脱掉大衣,面试室里一般均有空调,不会太冷。)

二、面试发型的选择

不管在什么场合,修剪得当的发型都会给人亲切、端庄的感觉。男性的头发比较好打理,如果使用发胶,注意出发前,一定要用梳子把固结成络的头发梳开。如果头发过长,那么最好提前几天理发,让自己有个适应的过程。

女士最需要注意的一点,就是不要戴太多的头饰。同时切忌不要做“爆炸式”的发型,这种膨胀着的带有威胁意味的发型,会使面试官对你有着本能的排斥;高挽的头髻也不可取,它会让面试官倾向于以家庭型女士的眼光来评判,这无疑是对你求职的否定。对女士来说,最保险的发型当属把头发扎成干净整齐的马尾巴,不太夸张的卷发也是一个选择,给人成熟活泼的感觉,但是一定要事先打理好。

(注:如果女士有刘海,建议将刘海修剪到眉毛以上,所谓眉清目秀就是这个道理,如果头发挡住眉毛,考官会认为你不自信。)

三、面试时的妆容

脸部的妆容一定要淡而自然,最好略略将面颊修饰打扮一下,让自己看上去健康、精神焕发。眼睛是情绪交流的焦点,一双明亮而自信的眼睛必然会给自己的面容增色不少。

合理地修饰嘴唇,可以达到吸引考官的视线,从而让其忽略个人面部其他缺陷的效果。即使是男士,也应该涂上一层无色唇膏,让嘴唇有一定的润泽感,干巴巴的嘴唇会给考官一种仓促匆忙的感觉。

四、面试时杜绝饰物

形形色色、金光闪闪的小饰物的确能给你增色不少,但在面试中,最好杜绝它们。面试官的眼光是挑剔的:你一身珠光宝气,他会认为你富有、热衷消费,不会热心工作;你浓妆艳抹,他会认为你喜欢打扮,在工作上难有建树;你花枝招展,他会觉得你虚荣心强、习惯
不同类型的职业在面试装的款式选择、色彩搭配上也有所不同。
类型:机关单位、国/外企、金融机构、银行、律师。穿着要点:①到这些比较严谨的工作单位面试,着装应稳重大方,以简洁利落的套装为主,能给人以职业、干练、成熟可信的印象。②材质方面需要稍微考究一点,颜色以黑色、灰色、深蓝色以及求职单位的代表色为宜。③当然套装不一定成套穿着,过于保守显得平庸,可以做同色系的深浅搭配或者相同颜色不同材质的搭配,打造与众不同的职业形象。④建议女生把头发盘起来或扎成马尾,这样显得更为专业。
类型:IT、公关公司,穿着要点:①这些职业相对低调严谨,着装不要过分张扬,沉稳的装扮会给人信任的感觉,不妨选择休闲味道的西装或具备知性气质的针织衫+裤装,柔软的质地与流畅的线条相结合,能给面试官以清爽新鲜的感觉。②如果想要更加脱颖而出,可以用些精致的小型饰品来搭配,比如腕表、项链、丝巾等等,让简单的服装也变得很有心思。
类型:媒体、广告公司穿着要点:①这些工作单位最需要看起来充满活力、积极勤奋,利落整齐的装扮可以显得你干劲十足,也在最短时间内赢得面试官的充分信任。②穿什么不重要,廓形很重要,修身造型会更加有竞争力,面料要有质感才更能衬托你的聪明能干。③双排扣短款西装夹克、有细节装饰的白衬衫、简洁合体的裤装、大容量的有型手袋……都是可以提升干练指数的必备单品。
类型:时尚行业、创意设计类穿着要点:①此类职业工作环境相对轻松随意,但这并不代表面试时可以穿着随便。当然不一定穿得多么新潮前卫,但务必做到有心思、有品位,在搭配上要体现出自己对时尚的理解,整体装扮时尚而不轻浮。②有设计感的连衣裙,粗棒针长毛衣、复古范儿的外套等都是不错的选择。如果你是搭配高手的话,不同风格的混搭能让你迅速成为众人的焦点。
面试着装禁忌:1、无妆或浓妆艳抹对女生而言,就算不喜欢化妆,面试时至少也要打个底,适当遮住雀斑和黑眼圈,让自己的气色好一点。不过使用假睫毛、做水晶指甲等太过浓烈的装扮也要避免,会让面试官认为你华而不实。2、浑身名牌,参加面试肯定要花掉一些置装费,但不代表就得要浑身名牌。家里再有钱也用不着这个时候让人参观,而且浑身名牌,通常给人“不能吃苦耐劳”的负面印象。不过,鞋子和手袋的材质好一点是应该的,只是绝不要满身Logo。不同凡响。
这个要看你去什么样的公司面试,不同性质的公司面试官对穿着感官不一样。

比如,你去写字楼面试,正装是必须的,领带可以不打,一身得体的正式衣着还是要的,如果平时很少穿正装,可以考虑偏正式的休闲装,毕竟穿起来舒服才能显得精神;
如果你去实体公司,特别是制造业的工厂,西服领带就不用了,会显得与环境格格不入,一身干净得体的休闲装就可以了,会让面试官觉得你对她们氛围的认可;
另外也需要兼顾考虑你的工作性质,比如你是财务、人事,装束尽量正式、精神;如果你是技术、研发、工程,衣着随意、干净即可。
面试是人与人的交流,由于人性复杂,其中微妙处还需你仔细斟酌。
穿什么衣服需要看您的年龄段了,假如您已经不是刚出学校的学生我建议您可以穿休闲的衣服,但是如果您已经有三年或者五年以上的工作经验了就不要穿休闲衣服了,建议穿正式的衣服或者比较成熟些的衣服,因为人的第一印象非常重要!祝您好运!
你面试的是什么职业啊?如果是办公室职员或者销售类的工作,最好穿正装正式一些,表示尊重对方也尊重自己。如果是一些程序员采购或者其他个性化的工作,休闲装也没有问题。重点是要干净整洁,整体搭配不要让人感觉太奇特或者怪异。
看你面试的单位的性质

先了解好公司的背景,如果是比较传统的公司,那么当然应该打造严肃稳重的感觉,

如果是类似于广告行业这类重视创新素质的公司则不妨穿着得活泼一些

要看你去什么公司了呀,一一般情况下只有外企,还有金融,地产,咨询公司一些行业会要求正装吧,要是IT ,互联网强烈建议不要正装,干净,简单就行,尤其是那种白衬衣黑西装,感觉好傻气 啊!
只是个第一印象,你赞同不,没有什么要求,干干净净立整点就好,一不定西装革履,正常服饰就可以,还要注意坐姿仪态,言谈举止,只要聊好了人家不在乎这些的,保持好心态就算不成功谈话中也能学到东西,加油祝成功
看面试的是什么样的公司和职位,如果是大公司或者要求稳重的、比较职业化的岗位就正装!

但大部分还是正装的,就算一般点也不要太休闲。
面试的服装最好是根据应聘的岗位进行选择,或者根据企业性质进行选择。
一般国企事业单位这些都需要正装,应聘前台或者人力资源以及管理类的岗位,最好也是正装,显示自己的专业性。
当然,正装并不一定是指西装,可以是一些能在正式场合穿的套装或者显得干练的服装。
着装,最主要的是简洁大方得体,显示出自己的精神气以及专业素养,不要太过邋遢即可。
看你面试的职位,如果是比较正式的销售岗,最好是穿正装,如果一般的后勤岗位,就一般的休闲装也没事的。
不是的,要穿一些公共场合穿的衣服,而且要穿得直点
衣服不重要,看自己气质,气质好穿的干干净净显得人精神就行,气质不是特别好的,可以考虑西装。另外鞋子很重要,最好避开旅游鞋,球鞋等。其实外貌是加分项,最主要是才华。另外显得自信的人,成功率会大增,个人经验。
看去什么公司,如果是很正规的公司,就穿正装。如果是小公司,也要穿得稍微正式点,第一印象要好。先预祝你面试顺利哈!
主要看你应聘的行业和职位。
如果是银行、国企、金融、销售类职位,最好身着正装。
如果是技术类职位,可以穿正装,也可以穿稍微休闲。但不可以短裤拖鞋牛仔裤。
如果是创意设计类岗位,可以稍微打扮一下。
最好穿正式一点,白衬衫、黑西服这种比较好。
看从事什么工作,办公室的着正规点的;体力劳动的穿工服;服务行业的穿休闲一点的。总之给人一种干净利落,活泼大方的感觉!
一 看具体是什么公司了
二 还是觉得比较正式一点的好一点儿
三 个人只是建议而已的
五 确切的说让人看起来舒服的就好

去面试的时候最好是穿职业装,显得非常正统,休闲装不是很好。
休闲的不太好,太过于懒散。要穿的稍微正式一点,人会有气质,面试官也能看得出你比较重视这场面试
要看是面试什么单位,牛仔裤不适合面试,如果是政府机关,还是穿正装比较好,有些企业平时上班也会要求穿正装的,所以正装不出错。
如果夏季的话,女孩可以穿素雅一点的裙子。
去面试的时候应该穿的正试一点
最好正装,休闲的话也是休闲西装,尽量颜色别太多
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